건강사회를위한약사회 회칙

제정 : 1990. 1.21.

개정 : 1992. 1.26.

개정 : 1993. 2.28.

개정 : 1994. 6.19.

개정 : 1996. 2. 4.

개정 : 1998. 2.22

개정 : 2000. 2.20

개정 : 2002. 1.27

개정 : 2004. 1.11

개정 : 2006. 1.15

개정 : 2008. 1.20

개정 : 2010. 1.17

회 칙 전 문

질병을 극복하고 건강한 생활을 추구하는 인류의 줄기찬 노력과 지혜는 조화로운 사회적 제도와 발달된 과학을 민중 모두의 것으로 하기 위한 기나긴 역사의 줄기를 이루어 왔다. 우리나라에서도 우리의 조상은 가난과 질병의 고통 속에서 우리 주변의 자연을 이용하여 질병을 퇴치하기 위한 독특한 지혜를 발달시켰으며, 이를 인간을 사랑하는 정신으로 실현시켜 왔다. 이제 이러한 정신과 지혜를 오늘 이어받아 과학의 자주성을 이루어 폭넓은 발달을 도모하고 우리의 주체적인 노력을 통하여 진정한 민중적 제도를 건설해 나가야 할 때이다. 오늘날 보건 현실의 질곡이 되고 있는 상품 의료의 전횡 속에서 국민의 건강할 권리는 억압되고 올바른 약사의 역할 또한 부정되어 왔다. 따라서 이를 극복하기 위하여 약사로서 국민에게 온전한 건강을, 약사에게 올바른 사회적 역할을 약속하는 총체 보건의 실현에 다같이 힘을 모아야 할 때이다.

첫째, 질병을 개인적인 운명으로 돌리고 수동적이었던 대다수 국민이 스스로 건강을 위한 운동의 주체로 자각하고 나설 때 국민 건강의 새로운 지평은 열릴 수 있으며 이를 위하여 그들이 건강하지 못한 이유를 밝혀 내고 건강에 대한 권리를 자각하도록 돕는 일이 보건 의료인의 중요한 책무이다. 둘째, 약사 스스로 현실에 대한 문제의식과 자각을 바탕으로 이를 극복하기 위한 조직과 실천 작업 없이는 우리의 과제는 성취될 수 없다. 셋째로 우리와 함께 목표와 실천을 같이 할 수 있는 보건 의료 단체 및 사회 단체와 연대, 협력을 굳건히 할 때 그것은 보다 앞당겨 질 수 있으면 이를 위한 우리의 노력이 지속될 것이다.

이제 ‘건강사회를 위한 약사회’는 광범한 약사들의 참여 속에서 그들의 양심과 요구를 바탕으로 보건 운동을 위한 제반 사업을 연구, 기획하고 ‘건강사회를 위한 약사회’ 스스로 민주적 운영의 모범을 보임으로써 총체 보건의 실현에 앞장서 나가고자 한다.

제 1 장 총 칙

제 1조 (명칭) 본 회는 건강사회를 위한 약사회라 한다.

제 2조 (목적) 본 회는 인간 생명의 존엄성 구현을 최고의 이상으로 하며, 이를 위해 국민의 총체 보건 확립에 적극 노력하고 진정한 민주주의 실현이라는 역사적 과제에 동참하여 약사의 사회적 책임에 충실함을 목적으로 한다.

제 3조 (사업) 본 회의 목적을 달성하기 위해 다음과 같은 사업을 행한다.

1) 총체 보건 확립을 위한 보건 의료의 올바른 제도적 정착에 기여하는 연구 및 실천 활동

2) 의료 소외 계층의 건강을 확보하기 위한 교육, 진료 투약 및 제반 지원 활동.

3) 환경 보전 및 건강을 위협하는 유해 인자의 배격을 위한 활동.

4) 전문 학술 연구 사업.

5) 회원의 친목과 조직 확대를 위한 사업.

6) 본 회의 목적과 활동에 수반되는 각종 홍보 및 자료 발간 사업.

7) 본 회의 목적에 관계되는 국내외 단체와 연대 및 교류 사업.

8) 기타 본 회의 목적과 관계되는 사업.

제 4조 (소재지) 본 회의 본부는 서울에 두며 필요에 따라 지부 및 지회를 설치할 수 있다.

제 2 장 회 원

제 5조 (자격) 본 회의 목적에 동의하고 회의 발전을 위해 노력할 수 있는 약사로 한다.

제 6조 (가입 절차) 자격을 갖춘 자로 회원 2인 이상의 추천과 사무국장의 승인을 거쳐 입회할 수 있다.

▶ 자격을 갖춘 자로 회원 2인 이상의 추천과 중앙 집행 위원회의 승인을 거쳐 입회할 수 있다.

제 7조 (권리) 회원은 다음 각 호에 해당하는 같은 권리를 갖는다.

1) 본 회의 운영 전반에 걸쳐 발의, 건의 및 의결권을 갖는다.

2) 본 회의 임원에 관한 선거권 및 피선거권을 갖는다.

3) 본 회의 활동 사항에 대한 정보 및 자료를 제공 또는 열람할 권리를 갖는다.

4) 본 회에서 주관하는 각종 행사에 참여할 권리를 갖는다.

5) 1년 이상 회비를 납부하지 않은 회원에 대해서는 1항과 2항의 권리를 제한한다.

제 8조 (의무) 회원은 다음 각 호에 해당하는 의무를 준수하여야 한다.

1) 국민 건강권 증진을 위한 다양한 사회 활동에 참여한다.

2) 모든 회원은 본 회의 활동 및 본 회가 주관하는 각종 행사에 참여한다.

3) 회의 운영과 발전을 위한 소정의 회비를 납부하여야 한다.

제 9조 (탈퇴)

1) 탈퇴는 회원이 탈퇴 의향 구두 통보 및 문서(우편, 팩스, 이메일 포함)를 중앙집행위원회에 제출한 당일부터 효력을 발생한다.

2) 탈퇴한 회원에 대한 개인정보를 부득이한 경우를 제외하고는 7일 이내에 삭제하여야 한다.

3) 사무국은 탈퇴 회원의 개인정보를 삭제하기 전에 연말정산 등 탈퇴 회원의 권리를 보장하기 위한 조처를 수행하여야 한다.

제 3 장 기 구 및 운 영

제 10조 (구성) 본 회의 구성은 다음 각 호와 같이 한다.

1) 본 회는 총회, 대의원 총회, 중앙 위원회, 지부 및 지회, 중앙 집행 위원회를 둔다. 중앙 집행 위원회 산하에 정책1팀, 정책2팀, 사무국, 조직국을 둔다.

▶ 본 회는 총회, 대의원 총회, 중앙 위원회, 지부 및 지회, 중앙 집행 위원회를 둔다. 중앙 집행 위원회 산하에 정책실, 사무국, 조직국을 둔다.

2) 필요에 따라 중앙 위원회 산하에 특별 위원회를 둘 수 있다. 특별 위원회 위원장은 중앙 위원회에 위원으로 참가한다.

제 1절 총회

제 11조 (소집) 회의 소집은 다음 각 호와 같이 한다.

1) 정기 총회는 총회 의장이 소집하며, 짝수 년 3월 이전으로 한다.

2) 대의원 총회의 의결 또는 회원 재적 1/10 이상의 요구에 의해 임시 총회를 소집할 수 있다.

제12조 (기능) 총회는 다음 각 호의 기능을 수행한다.

1) 회칙을 제정 및 개정한다.

2) 회장, 부회장, 총회 의장, 총회 부의장(2인 이내), 감사(2인 이내) 선출한다.

3) 당해 연도 예산, 결산 및 사업 계획의 심의, 의결한다.

4) 중앙 위원회 및 대의원 1/5이상이 제안한 중요 사안에 대한 토의 및 의결한다.

제 2절 대의원 총회

제13조 (소집) 회의 소집은 다음 각 호와 같이 한다.

1) 정기 대의원 총회는 홀수 년 3월 이전에 회장이 소집한다.

2) 의장은 회장이 수행한다.

▶ 의장은 총회의장이 수행한다.

3) 중앙 위원회의 의결 또는 재적 대의원 1/5 이상의 요구에 의해 임시 대의원 총회를 소집할 수 있다.

제14조 (기능) 대의원 총회는 다음 각 호의 기능을 수행한다.

1) 당해 연도 예산, 결산 및 사업 계획의 심의, 의결

2) 부회장 및 대의원 유고 시 직무 대행자의 보궐 선거

3) 중앙 위원회 및 대의원 1/5이상이 제안한 중요 사안에 대한 토의 및 의결

4) 3)항에 의해 집행된 사안에 대한 심의

5) 총회에서 위임된 안건을 심의, 의결

제15조 (구성) 각 지부 및 지회에서 직접 선출한 대의원과 당연직 대의원으로 구성한다.

제 3절 중앙 위원회

제16조 (소집)

1) 정기 회의는 2개월 1회 이상 중앙 위원장이 소집한다.

▶정기회의는 1년에 4회 이상 중앙위원회장이 소집한다.

2) 임시 회의는 중앙 위원장 또는 중앙 위원 재적 1/3 이상의 발의로 소집한다.

3) 중앙 위원회는 재적 중앙 위원 1/2 이상의 출석으로 개의한다.

제17조 (기능)

1) 중앙 위원회는 대의원 총회가 열리지 않는 평상시의 의결 집행 기구로서 본회의 목적과 사업에 있어서 주요 원칙, 활동 사항 등을 심의, 의결, 집행한다.

2) 고문 및 자문 위원회의 결의 사항을 회 운영에 반영한다.

제18조 (구성 및 의결)

1) 중앙 위원회는 회장을 의장으로 부회장, 지부장, 지회장, 특별위원회 위원장, 정책1팀장, 정책2팀장, 사무국장, 조직국장으로 구성한다.

▶중앙 위원회는 회장을 의장으로 부회장, 지부장, 지회장, 특별위원회 위원장, 정책실장, 사무국장, 조직국장으로 구성한다.

2) 중앙 위원회는 출석 중앙 위원 과반수의 동의로 의결한다. 단, 중앙 위원장은 필요에 따라 중앙 집행 위원의 의결권을 제한할 수 있다.

제 4절 중앙 집행 위원회

제19조 (소집) 회의는 윌 1회 이상 중앙 집행 위원장(회장)이 소집한다.

제20조 (기능)

1) 중앙 위원회 보좌

2) 중앙 위원회 결정 사항 집행

3) 전국 회원의 공동 참여가 필요하지 않은 사안의 범위 내에서 시급하게 수행하여야 할 업무의 집행

제21조 (구성)

1) 중앙 집행 위원회는 회장, 부회장, 정책1팀장, 정책2팀장, 사무국장, 조직국장, 각 국 팀장으로 구성한다.

▶중앙 집행 위원회는 회장, 부회장, 정책실장, 사무국장, 조직국장, 각 국 팀장으로 구성한다.

2) 회원은 누구나 중앙집행위원회에 참관할 수 있다.

제 5절 조직국

제22조(기능)

1) 회원 확대 및 관리 사업 집행

2) 통일 사업을 진행한다.

3) 학부연대 사업을 진행한다.

4) 산하에 약사사업팀을 둔다.

5) 신입회원 관리 사업

6) 월례회를 주관한다.

6) 기타 중앙 위원회 또는 중앙 집행 위원회가 결의한 사항을 집행하며 필요시 부를 둘 수 있다.

▶ 7)기타 중앙 위원회 또는 중앙 집행 위원회가 결의한 사항을 집행하며 필요시 팀을 둘 수 있다.

제 6절 사무국

제23조 (기능)

1) 중앙위원회 및 중앙집행위원회의 의결 사항의 실무적 처리를 담당하며, 실무 사항을 입안 처리할 수 있다.

2) 회의 재정을 관리한다.

3) 회원 총화 단결 사업을 진행한다.

4) 뉴스레터 및 소식지를 정기적으로 발행한다.

5) 회원 연수 및 교육 사업 및 교육 자료 발간

6) 정기적인 회지및 월소식지 발간

7) 홈페이지 및 회 홍보에 필요한 사항 기획 및 집행

제 7절 정책팀

제24조 (기능)

1) 정책1팀, 정책2팀으로 업무를 분담한다.

2) 의약품 공공성 연구 및 실천사업

3) 보건의료의 공공성에 대한 연구 및 실천 사업

4) 산하에 의약품 안전성 팀, 의약품 접근권 팀을 둔다.

5) 기타 중앙 위원회 또는 중앙 집행 위원회가 결의한 사항을 집행하며 필요시 부를 둘 수 있다.

▶ 정책팀을 정책실로

1)번 내용 삭제

4)기타 중앙 위원회 또는 중앙 집행 위원회가 결의한 사항을 집행하며 필요시 팀을 둘 수 있다.

제 8절 임원

제25조 (임원) 본 회는 회장, 부회장, 감사(2인 이내), 총회 의장, 총회 부의장(2인 이내), 중앙 위원장 및 중앙 위원 등의 임원을 둔다.

▶ 단, 회장, 부회장은 대외적으로 대표, 부대표라 칭한다.

제26조 (선출)

1) 회장, 수석 부회장의 선출 방법은 선거 관리 규정에 의한다. (회장은 수석 부회장을 지명하여 입후보한다.)

▶1)회장,  부회장의 선출 방법은 선거 관리 규정에 의한다.

2) 부회장 : 선출된 회장이 추천하여 총회의 인준으로 선출된다.

3) 감사 : 선출된 회장이 추천하여 총회의 인준으로 선출된다.

4) 총회 의장, 총회 부의장 : 총회에서 3인 이상의 추천과 출석 과반수의 찬성으로 선출된다.

5) 정책1팀장, 정책2팀장, 사무국장, 조직국장은 회장이 선임하며 중앙위원회에서 인준한다.

▶5) 정책실장, 사무국장, 조직국장은 회장이 선임하며 중앙위원회에서 인준한다

제27조 (직무)

1) 회장 : 본 회를 대표하며, 대의원 총회 및 중앙 위원회 및 중앙 집행 위원회의 의장직을 수행한다.

2) 수석 부회장 : 회장을 보좌하며, 회장 유고 시 권한을 대행한다.

▶삭제

3) 부회장 : 회장을 보좌한다.

▶2)부회장 : 회장을 보좌하며, 회장 유고시 권한을 대행한다.

4) 감사 : 본 회의 사업 및 재정에 관한 감사를 실시하며, 총회 및 대의원 총회에 보고한다.

5) 중앙 위원장 : 중앙 위원회를 소집, 회의를 주재하며, 의결된 사항의 집행을 관장하고 집행된 결과를 대의원 총회에 보고한다.

6) 정책1팀장, 정책2팀장, 사무국장, 조직국장 : 각 부서의 소관 업무를 주관하며 이를 회장 및 중앙 위원회에 보고한다.

▶3),4) 로 번호 수정

5)정책실, 사무국장, 조직국장 : 각 부서의 소관 업무를 주관하며 이를 회장 및 중앙 위원회에 보고한다.

제28조 (임기) 회장, 부회장, 감사, 총회 의장, 총회 부의장 임기는 2년으로 한다.

제 9절 고문 및 자문 위원

제29조 (추대) 회장의 추천에 의해 중앙 위원회의 인준을 거쳐 고문 및 자문 위원을 추대한다.

제30조 (기능) 회장 및 중앙 위원회에 대한 지도 및 자문에 응한다.

제 4 장 회칙 제정 및 개정

제31조 (발의) 회칙 제정 및 개정의 발의는 중앙 위원 2/3 이상, 대의원 1/3 이상으로 한다.

제32조 (공고) 총회 10일 이전에 공고한다.

제33조 (의결) 출석 회원 과반수의 찬성에 의한다.

제 5 장 재 정

제34조 (재원)

1) 본 회의 운영 경비는 회비 및 기타 수익 사업으로 조달한다.

2) 평생 회비는 당해 년도 책정된 월 회비 기준 100배의 금액으로 한다.

3) 연회비 : 당해 년도 책정된 월 회비 기준의 10배의 금액으로 한다.

4) 특별회비 : 본 회의 회원이 아닐지라도 특별 회비를 내고자 하는 경우는 사무국장이 판단하여 처리하며, 본인의 요구 시는 비공개를 원칙으로 한다.

5) 회원의 회비는 중앙 예산을 회원수로 나누어 산정한다.

제35조 (지출) 재원의 지출은 의결된 예산에 의거, 본 회의 목적 실현을 위한 사업에 지출한다.

제36조 (회계 년도와 예산 결과)

1) 회계 년도는 1년으로 한다.

2) 예산 및 결산은 매 년 정기 총회 또는 대의원 총회에서 심의 의결한다.

제 6 장 약 정

제37조 (가입 불허) 사무국장은 가입하고자 하는 자의 자격이 본회의 목적에 부적합하다고 여겨질 때에 이를 심사하여 가입을 거부할 수 있다.

▶(가입 불허) 중앙 집행 위원회는 가입하고자 하는 자의 자격이 -------

제38조 (상벌) 중앙 위원회는 필요시 회원의 상벌을 의결할 수 있다.

1) 표창

중앙 위원회는 회 활동에 많은 기여를 한 회원 또는 지부, 지회 및 부서에 대하여 모범 회원, 모범 지부, 공로 회원 등의 표창을 할 수 있다.

2) 징계

중앙 위원회는 회장 이외의 중앙 집행 위원으로서 회의 목적으로 달성하기 위한 각 종 회의 참석 및 사업 집행에 불성실하거나 회에 위해를 가하는 활동을 한 경우 근신, 감봉, 직위 해제 등 적절한 징계 조처를 취할 수 있다.

3) 제명

중앙 위원회는 본 회 회원이 아래 각 호에 해당하는 행위를 함으로써 회에 현저한 위해를 가하는 경우 재적 위원 2/3이상의 찬성으로 제명을 의결할 수 있다.

① 제 2조 회의 목적에 현저히 위배되는 행위를 한 경우

② 가짜 약사 고용 등 부당한 방법을 통한 영리 추구를 한 경우

제39조 (불신임)

1) 회장, 총회 의장, 총회 부의장, 감사에 대한 불신임은 총회에서 의결할 수 있다.

2) 불신임의 가결은 재적 회원 과반수의 출석과 출석 회원 과반수의 찬성으로 의결된다.

제40조 (탈퇴시 권리 포기) 자의 또는 제명에 의한 탈퇴 시 일체의 권리를 상실한다.

부 칙

제 1조 (효력) 본 회칙은 총회에서 통과된 날로부터 효력을 발생한다.

제 2조 (인준) 지부장은 지부에서 선출하여 회장이 인준한다.

제 3조 (관례 준수) 이 회칙에 명시되지 않은 사항에 대해서는 민주주의 일반 원칙에 준한다.